組織文化應包括銳意進取、開拓創新、追求優勢、永不自滿等精神。-福建自考網

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福建自考網> 試題題庫列表頁> 組織文化應包括銳意進取、開拓創新、追求優勢、永不自滿等精神。這體現了建立組織文化應遵循的（）18-436

2012年7月組織行為學試卷真題

卷面總分：100分試卷年份：2012 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

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試題序號

24

組織文化應包括銳意進取、開拓創新、追求優勢、永不自滿等精神。這體現了建立組織文化應遵循的（）18-436

A、價值原則
B、卓越原則
C、個性原則
D、目標原則

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按有無價值的不同標準來劃分，美國組織行為學家史布蘭格把人的價值觀分為（）3-50

A、五類
B、六類
C、七類
D、八類

著重于對激勵的原因和起激勵作用因素的具體內容進行探討的理論是（）14-315

A、內容型激勵理論
B、過程型激勵理論
C、行為改造型激勵理論
D、結果型激勵理論

通過研究領導作風類型以及不同的領導作風對組織效能的影響，以尋求最有效的領導作風，這是（）16-386

A、領導特性有效論
B、領導權變有效論
C、領導行為有效論
D、領導作風有效論

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